人事专员招聘 - 瑞泰凯博（北京）科技有限公司

1、 负责根据招聘需求，选择招聘渠道，发布及更新招聘信息，维护拓展招聘渠道；

2、 负责收集、初步筛选简历，电话邀约，安排面试并及时反馈面试结果；

3、 执行招聘计划，进行工作分析，协助上级完成职位说明书；

4、 负责办理员工入职、离职、转正、异动等人事手续；

5、 负责建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

6、 负责统计、组织新员工入职培训，产品技能培训等；

7、 负责社保、公积金业务手续的办理，并及时出具对账单；

8、 负责策划并组织各项员工活动，促进企业文化传播；

9、 负责及时统计、整理员工考勤；

10、    完成上级交代的其他工作。